028.38225933 (Hotline) - 028 3822 1188 (FM 95.6) - 028 38291 357
icon-radio-fm-999-mhz
logo-voh-radio-online
Điện thoại: 028.38225933 - 028.38225934
Đường dây nóng bạn nghe đài: 028.3891 357 - 0948747571
Sự kiện:  Tin tức trong ngày

Người lao động làm việc vào ngày nghỉ lễ được hưởng ít nhất 300% lương

(VOH) - UBND TPHCM có thông báo số 34/TB-UBND ngày 15/4/2021 về việc treo cờ Tổ quốc và nghỉ lễ Ngày Chiến thắng (30/4) và Ngày Quốc tế lao động (1/5) năm 2021.

Theo đó, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị-xã hội nghỉ Lễ trong 4 ngày, từ thứ Sáu, ngày 30/4 đến hết thứ Hai, ngày 3/5/2021 (trong đó, ngày 30/4 và 1/5 là ngày nghỉ lễ; ngày 2/5 là ngày nghỉ hàng tuần và ngày 3/5 là ngày nghỉ bù cho ngày 1/5).

Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định 2 ngày thứ Bảy, Chủ nhật hàng tuần thì căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ phù hợp, đúng quy định của pháp luật.

Lịch nghỉ lễ 30/4 - 1/5/2021 - người lao động làm việc vào ngày nghỉ lễ được hưởng ít nhất 300% lương 1

Lịch nghỉ lễ 30/4 và 01/5 năm 2021 với cán bộ, CCVC, NLĐ tại TPHCM (Ảnh minh họa)

Đi làm ngày lễ được hưởng mức lương tăng thêm

Trường hợp những lao động đi làm vào các ngày nghỉ lễ 30/4 và mùng 1/5 sẽ được hưởng mức lương tăng thêm.

Cụ thể, điểm c khoản 1 Điều 98 Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động làm việc vào ngày nghỉ lễ thì được hưởng tăng thêm ít nhất bằng 300% lương chưa kể lương ngày lễ đối với người lao động hưởng lương ngày.

Như vậy nếu lao động đi làm vào 2 ngày lễ này sẽ được hưởng 400% lương theo Luật Lao động 2019.

Bên cạnh đó, trường hợp người lao động làm thêm giờ vào ban đêm sẽ được hưởng thêm lương làm việc vào ban đêm và lương làm thêm giờ của công việc bình thường, đồng thời được hưởng thêm 20% tiền lương của công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc đó.

Các cơ quan, đơn vị, xí nghiệp, trường học, bệnh viện, các đơn vị lực lượng vũ trang và hộ dân treo cờ Tổ quốc trong ngày nghỉ Lễ nêu trên.