Tại Hội thảo, ông Phạm Trọng Nghĩa, Vụ Phó Vụ Pháp chế ( Bộ LĐ -TB - XH) cho biết: trong ba năm gần đây, hoạt động cho thuê lại lao động ngày càng phổ biến tại các vùng kinh tế trọng điểm các tỉnh phía Nam với sự tham gia của gần 200 doanh nghiệp cung ứng trên 20.000 lao động. Tuy nhiên, về mặt pháp lý, cho thuê lại lao động là hoạt đông về cơ bản chưa được phép thực hiện tại Việt Nam nên thực hiện các chế độ bảo hiểm, thời gian gian làm việc, nghỉ ngơi, tiền lương, phúc lợi… rất khó kiểm soát, gây bất lợi với người lao động và ảnh hưởng đến xã hội. Do vậy, ông Nghĩa cho biết Bộ LĐ- TB- XH dự kiến đề xuất về cơ chế, chính sách luật pháp đối với hoạt động cho thuê lại lao động trong dự thảo sửa đổi Bộ Luật lao động sắp tới:
Thùy Trang
