Tin tứcCó như vậy thì mọi khó khăn trong xây dựng mối quan hệ lao động sẽ giảm xuống, thuận lợi để phát triển sản xuất kinh doanh sẽ tăng lên. Nếu chỉ có công đoàn đấu tranh mà không nhận được sự đồng thuận từ chủ doanh nghiệp thì cũng không mang lại kết quả, từ đó dễ dẫn đến ngừng việc tập thể. Đa phần chủ doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài thường chỉ tập trung vào lợi nhuận, ít quan tâm đến hoạt động đoàn thể và đời sống người lao động. Vì vậy, để xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa thì đảm bảo 4 yếu tố: công nhân phải có thu nhập ổn định, môi trường làm việc thân thiện, sự năng động của Ban chấp hành công đoàn cơ sở và sự quan tâm của chủ doanh nghiệp đến người lao động. Các đại biểu cũng đề xuất cần tăng cường tập huấn về phương pháp hoạt động công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp, kỹ năng xử lý tình huống, đàm phán thương lượng.
(VOH) - Hầu hết ý kiến của đại diện công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài khi tham dự buổi tọa đàm: "Mối quan hệ giữa chủ doanh nghiệp và công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài trong các KCX-KCN trên địa bàn TP" do Đảng ủy Ban Quản lý các KCX-KCN Tp tổ chức sáng nay 4/7, đều cho rằng cần có sự tương đồng quan điểm giữa chủ doanh nghiệp và công đoàn cơ sở về chính sách chăm lo cho người lao động.