Năm 2012: Kế hoạch xuất khẩu lao động khó đạt chỉ tiêu

(VOH) - Báo cáo từ Cục quản lý Lao động Ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) cho biết, tính đến hết quý III năm 2012, Việt Nam chỉ mới xuất khẩu lao động được hơn 51.000 người, đạt 57% kế hoạch năm, số chỉ tiêu còn lại sẽ khó đạt được trong quý IV này.

Ảnh minh họa: Dân trí

Ông Đào Công Hải - Phó Cục trưởng Cục Cục quản lý Lao động Ngoài nước nhận định: Mục tiêu đưa lao động sang làm việc tại nước ngoài năm 2012 không dễ dàng với các doanh nghiệp xuất khẩu lao động. Vì vậy, giải pháp tốt nhất lúc này chính là tạo việc làm ngay trong nước. Riêng với các doanh nghiệp, thay vì chạy theo số lượng thì hãy đầu tư tạo nguồn lao động chất lượng cao để trong những năm tới nhằm đáp ứng được yêu cầu của thị trường lao động quốc tế.

Thông tin từ Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cũng cho biết, Bộ Lao động Thái Lan đã đồng ý sẽ tiếp nhận lao động từ Việt Nam để đáp ứng nhu cầu trong nước. Tuy nhiên, việc tiếp nhận này chỉ giới hạn cho một số ngành nghề mà Thái Lan đánh giá sẽ thiếu hụt lao động trong những năm tới, trong đó có thủy sản và nông nghiệp. Đây là những ngành tiếp nhận nhiều lao động từ Myanmar và Lào. Tín hiệu từ thị trường Thái Lan đã mang chút màu tươi sáng, giúp bức tranh của ngành xuất khẩu lao động bớt ảm đạm.