Tin tứcTheo dữ liệu của 100 công ty hàng đầu về doanh số do công ty săn đầu người toàn cầu UnicoSearch Inc. tổng hợp, 439 (tương đương 6%), trong tổng số 7.345 người giữ vị trí điều hành là nữ tính đến nửa đầu năm nay.
Các vị trí điều hành bao gồm giám đốc điều hành, thành viên của gia đình chủ sở hữu…
Con số này tiếp tục tăng trong 5 năm liên tiếp, bắt đầu từ 3,5% năm 2019 lên 4,1% năm 2020, 4,8% năm 2021 và 5,6% năm 2022.
UnicoSearch cho biết, tổng số nữ giữ vị trí điều hành tại 100 công ty lớn nhất dự kiến sẽ vượt mốc 500 vào khoảng năm 2025, đồng thời lưu ý rằng, con số này chỉ dừng ở mức 13 vào năm 2004.
Năm nay, 72 trong số 100 công ty có phụ nữ ở vị trí điều hành, trong đó các công ty công nghệ thông tin có tỷ lệ nữ giám đốc điều hành cao nhất với 39,2%.
Nhưng các công ty trong ngành đóng tàu, vận tải biển, thép, năng lượng và cơ khí hiếm khi có phụ nữ ở vị trí lãnh đạo.
Tính theo công ty, Samsung có số lượng nữ điều hành lớn nhất với 72 người, tiếp theo là CJ Cheiljedang với 30 người, Naver 26 và Hyundai Motor 21.
Lotte, LG Electronics, LG Uplus, Mirae Asset Securities, SK Holdings… cũng có từ 10 phụ nữ trở lên ở các vị trí điều hành.
Trong tổng số nữ giữ vị trí điều hành, có 8 người nằm trong ban giám đốc, trong đó có 4 CEO, từng làm việc tại Korea Gas, LG H&H, Hotel Shilla và Naver.
