Tin tứcSinh năm 1965 tại Trường Viên, Hà Nam, ông Thôi Bồi Quân hiện là Chủ tịch công ty cần trục Khoáng Sơn Hà Nam, được biết đến với thói quen thưởng và lì xì hào phóng cho nhân viên và khách hàng. Doanh nghiệp do ông điều hành đạt doanh thu 10,3 tỷ nhân dân tệ trong năm 2024, với sản phẩm xuất khẩu tới 122 quốc gia.
Tuổi thơ của ông gắn với những ngày ăn khoai lang chống đói trên vùng đất mặn quê nhà. Năm 14 tuổi, vay 35 nhân dân tệ, ông rời quê đến Đại Đồng, Sơn Tây, cách hơn 400 km. Ban ngày bán kính, ban đêm làm việc dưới hầm mỏ, quãng thời gian này giúp ông thấu hiểu nỗi vất vả của người lao động.
Năm 1987, ông khởi nghiệp bằng công ty sản xuất hóa chất chống ăn mòn, trước khi chuyển sang sản xuất cần cẩu vào năm 2002 và theo đuổi quan điểm "tiền mặt là vua". Khi giá thép tăng mạnh năm 2009, ông giảm giá sản phẩm 25% để đẩy hàng, thu hồi tiền mặt. Ba tuần sau, giá thép lao dốc, giúp công ty tránh rủi ro. Trong 22 năm kinh doanh, ông duy trì nguyên tắc không vay nợ, không huy động vốn.
Nắm giữ 98,88% cổ phần, ông xem doanh nghiệp như gia đình lớn và thường chia lợi nhuận cho người lao động. Năm 2024, khi lợi nhuận đạt 260 triệu tệ (38 triệu USD), ông dành 170 triệu tệ để thưởng, trong đó 61 triệu tệ được phát tiền mặt ngay tại tiệc tất niên. Tháng 3/2025, gần 1,6 triệu tệ (230.000 USD) tiếp tục được trao cho 2.000 nữ nhân viên nhân ngày Quốc tế Phụ nữ.
Ông từng chia sẻ: "Khi nhân viên coi doanh nghiệp là nhà, hiệu suất tự động tăng gấp đôi", khi nói về bí quyết giúp công ty tăng trưởng giữa giai đoạn ngành công nghiệp suy thoái năm 2024. Đến năm 2026, lợi nhuận tăng lên 270 triệu tệ, tiền thưởng Tết nâng lên 180 triệu tệ (26 triệu USD). Ngày 13/2, công ty tổ chức 700 bàn tiệc cho nhân viên và người thân, đồng thời phát 60 triệu tệ tiền mặt (8,7 triệu USD) tại chỗ.
Doanh nghiệp còn gây chú ý với chính sách phúc lợi. Công ty sở hữu các xe sang như Rolls-Royce, Bentley, Maybach và cho nhân viên mượn miễn phí làm xe hoa khi cưới. Trong 12 năm liên tiếp, cha mẹ của các nhân viên xuất sắc được mời đi du lịch trong và ngoài nước để tri ân.
Việc thường xuyên thưởng tiền mặt và tăng đãi ngộ khiến ông được gọi là "ông chủ thích phát tiền nhất Trung Quốc". Trả lời phỏng vấn ngày 12/2, ông nói: "Không phải tôi thích phát tiền, mà tôi nghĩ thanh niên ngày nay sống không dễ dàng, gánh trên vai áp lực vay nợ mua nhà, mua xe rất lớn. Tôi muốn giúp họ giảm bớt được gánh nặng này phần nào hay phần đó".
Ngày mùng 6 Tết (22/2), trong hai giờ đầu làm việc, công ty ký các đơn hàng trị giá hơn 100 triệu tệ; đến cuối ngày, tổng giá trị đạt 400 triệu tệ. Dịp đầu năm, ông duy trì truyền thống lì xì 400 tệ cho mỗi đơn hàng, mang ý nghĩa "tứ quý phát tài, tứ quý bình an" gửi tới đối tác.