Ngày 19/6, Chính phủ Hàn Quốc công bố kết quả đánh giá hoạt động năm 2025 đối với 88 doanh nghiệp nhà nước và tổ chức công lập. Trong đó, có 16 đơn vị bị xếp loại yếu kém (mức D và E), tăng 3 đơn vị so với năm trước.
Theo các báo Donga Ilbo và Chosun Ilbo, kết quả được thông qua tại cuộc họp của Ủy ban Quản lý các cơ quan, tổ chức nhà nước (PIMC) do Phó Thủ tướng kiêm Bộ trưởng Tài chính và Kinh tế Koo Yun-cheol chủ trì. Đây là đợt đánh giá đầu tiên phản ánh định hướng quản trị dưới thời Tổng thống Lee Jae Myung.
Hệ thống đánh giá gồm 6 mức từ S (xuất sắc) đến E (rất kém), dựa trên các tiêu chí như hiệu quả hoạt động, thực hiện nhiệm vụ quốc gia, an toàn lao động, quản lý tài chính, năng suất và chuyển đổi số. Năm nay, tiêu chí ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong quản trị lần đầu được đưa vào đánh giá.
Kết quả cho thấy 15 đơn vị được xếp hạng A, 29 đơn vị hạng B và 28 đơn vị hạng C. Không có cơ quan nào đạt mức S trong năm thứ tư liên tiếp. Trong khi đó, 13 đơn vị bị xếp hạng D và 3 đơn vị bị xếp hạng E.
Lãnh đạo Quỹ Hưu trí Công chức Hàn Quốc và Cơ quan Hợp tác Quốc tế Hàn Quốc (KOICA) bị đề xuất miễn nhiệm do kết quả điều hành ở mức “rất kém”.
Một số đơn vị bị đánh giá thấp gồm Công ty Đường sắt cao tốc SR, Tập đoàn Dầu khí Hàn Quốc (KNOC), Tổng công ty Quảng cáo Phát thanh - Truyền hình Hàn Quốc (KOBACO), KOICA, Cơ quan Công viên Quốc gia và Cơ quan An ninh Internet Hàn Quốc (KISA).
Bên cạnh đánh giá tổ chức, Chính phủ Hàn Quốc cũng chấm điểm lãnh đạo các cơ quan công. Kết quả cho thấy chỉ 6 lãnh đạo được xếp loại tốt, trong khi 52 người ở mức trung bình, 17 người ở mức yếu và 7 người ở mức rất yếu.
Theo quy định, các đơn vị bị xếp hạng D hoặc E sẽ không được nhận tiền thưởng thành tích năm 2025. Đồng thời, ngân sách chi thường xuyên năm tới dự kiến bị cắt giảm từ 0,5% đến 1%.
