Tin tứcVới tinh thần “đi bất cứ nơi đâu, làm bất cứ việc gì khi tổ quốc cần”, từ ngày mới thành lập Lực lượng, dấu chân bao thế hệ thanh niên xung phong (TNXP) với màu áo xanh cây rừng đã in trên những cánh đồng khai hoang phục hóa, những vùng đất xây dựng kinh tế mới và trên khắp mọi nẻo đường thành phố.
Dù ở thời điểm nào, nhiệm vụ có khó khăn đến đâu thì tinh thần xung phong vẫn vậy, sẵn sàng vượt qua mọi khó khăn, sáng tạo trong lao động sản xuất, góp phần vào sự phát triển chung của thành phố thân yêu. Điều đó đã được minh chứng qua chặng đường 38 năm - một quãng thời gian tuy chưa phải là quá dài, song cũng đủ cho những trải nghiệm có ý nghĩa lớn lao đối với bản thân mỗi một người trẻ khoác áo TNXP.
Hơn 10 năm công tác tại Trường giáo dục - đào tạo và giải quyết việc làm số 2 TNXP (tại tỉnh Lâm Đồng) là khoảng thời gian vô cùng quý báu với anh Nguyễn Văn Bình, hiện là giám đốc đơn vị này. Hành trang từ giảng đường đại học dường như chưa đủ cho công tác giáo dục các đối tượng lầm đường lạc lối, giúp họ vượt qua lỗi lầm để trở lại với đời. Bản thân anh cũng như những cán bộ khác cũng phải nỗ lực rèn luyện, nâng cao trình độ và kỹ năng giáo dục nhằm đáp ứng yêu cầu công việc.
Anh Bình cho biết, chính môi trường TNXP đã dạy anh nhiều bài học từ cuộc sống, đó là tinh thần biết dấn thân, biết sẻ chia và yêu thương con người. Tinh thần ấy như ngọn lửa mà mỗi cán bộ, đội viên TNXP đều phải luôn thắp sáng để truyền cho hàng ngàn học viên tại trường. Dạo bước giữa không gian ngập tràn tình yêu thương đó mới thấy, nơi nào ở ngôi trường này cũng đầy ắp tình người. Quả là không sai khi cho rằng chính “hơi ấm của tình người làm sống lại những tâm hồn bơ vơ, lầm lạc”.
Không chỉ chăm sóc về mặt tinh thần mà trường còn tạo điều kiện cho học viên cùng tham gia lao động sản xuất. Tận dụng quỹ đất gần 70 hecta, trường đã tổ chức nuôi hơn 200 con bò giống và bò thịt, trồng nhiều loại cây cho hiệu quả kinh tế cao như: cà phê, ớt, rau xanh… trong đó, đặc biệt là cà phê - một loại cây phù hợp với thổ nhưỡng vùng đất cao nguyên lộng gió.
Cho biết về hướng đi của trường trong việc xây dựng quỹ đất nuôi trồng, anh Bình chia sẻ: “Trước kia trường cũng từng tìm nhiều hướng đi, sản xuất rau sạch nhưng chưa như mong muốn. Sau nhiều lần thử nghiệm, trường xác định cây trồng chính là cây cà phê”. 29 hecta cà phê dưới bàn tay chăm sóc của cán bộ, đội viên TNXP tại đơn vị đã thu hái thành quả tốt. Năm 2013, trường đã thu hoạch trên 39 tấn, đạt doanh thu 1,8 tỷ. Đây không chỉ là niềm vui của đội ngũ cán bộ, đội viên mà còn cho thấy những nỗ lực không ngừng của đội ngũ TNXP thời nay trên mặt trận kinh tế.
Sản phẩm thu hoạch được cung cấp cho bếp ăn của trường và học viên tham gia lao động đều được trả thu nhập theo năng suất làm việc. Trong năm qua, tổng số tiền trả cho học viên trên 4 tỷ đồng. Với số tiền nhận được từ công sức lao động của mình, những đối tượng học viên một thời lầm lỡ có thể học được nhiều bài học từ trong lao động sản xuất, từ giá trị sản phẩm và thu nhập chính đáng của bản thân. Chia sẻ về hoạt động và hướng phát triển kinh tế của Trường Giáo dục - Đào tạo và Giải quyết việc làm số 2 TNXP, Giám đốc Nguyễn Văn Bình bày tỏ:
Tạm biệt Trường giáo dục - đào tạo và giải quyết việc làm số 2 TNXP, chúng tôi đến thăm Công ty Cổ phần Phát triển Nông nghiệp TNXP (gọi tắt là ADECO). Được thành lập từ năm 2009, với cơ sở ban đầu là trại chăn nuôi Thanh Tân - Bình Dương được cải tạo từ cơ sở hạ tầng cũ thuộc Trường Giáo dục - Đào tạo và giải quyết việc làm số 3 TNXP, nơi đây giờ đã trở thành trang trại chăn nuôi quy mô với tổng đàn gà 200.000 con, đàn heo khoảng 1.600 con.
Ông Trương Văn Tốt - Chủ tịch Hội đồng quản trị Công ty cho biết, điều kiện khuôn viên rộng rãi, trong lành, có nhiều cây xanh đã tạo thuận lợi cho việc xây dựng trại chăn nuôi. Hiện tại, công ty đã đầu tư trại gà cho năng suất tốt, đạt gần 13 triệu trứng một năm, doanh thu trên 81 tỷ trong năm 2013.
Thương hiệu trứng gà ADECO hiện đã được công nhận tiêu chuẩn Vietgap, đây là thành quả từ sự nỗ lực không ngừng của tập thể cán bộ, nhân viên Công ty Cổ phần Phát triển Nông nghiệp TNXP. Theo ông Trương Văn Tốt, để đạt tiêu chuẩn chất lượng Vietgap đòi hỏi nhiều yếu tố, đặc biệt là đơn vị phải rất nghiêm ngặt trong quá trình chăn nuôi, từ thức ăn đến con giống, chăn nuôi đến làm sạch sản phẩm trứng.
Hai trong số rất nhiều mô hình làm kinh tế mà những người trẻ TNXP đã và đang thực hiện đạt hiệu quả đã khắc họa sự năng động của Lực lượng TNXP TP.HCM trong giai đoạn mới, phát huy tối đa vai trò xung kích, sáng tạo của đội viên TNXP trên mặt trận kinh tế.
Ông Trần Phú Lữ - Phó chỉ huy trưởng Lực lượng TNXP TP.HCM nhấn mạnh về hai nhiệm vụ mà lực lực lượng TNXP TP.HCM đang đảm nhận, đó là nhiệm vụ xã hội và nhiệm vụ kinh tế. Trong đó, bên cạnh nhiệm vụ xã hội là chủ yếu, thì việc sáng tạo trong tận dụng quỹ đất nhàn rỗi cho hoạt động sản xuất cũng rất cần thiết. Hiệu quả từ sản xuất không chỉ đáp ứng nhu cầu tự cung tự cấp tại các đơn vị mà còn nâng cao đời sống anh em trong Lực lượng.
Hai nhiệm vụ song song và tương hỗ nhau sẽ mang đến hiệu quả tích cực cho sự phát triển của Lực lượng hôm nay và thời gian tới, để anh em yên tâm công tác, làm nhiệm vụ mà xã hội đã giao phó. Ông Trần Phú Lữ cho biết:
Nếu ai đã từng được khoác trên vai màu áo TNXP, được sống những tháng ngày tuổi trẻ đầy khát khao cháy bỏng, được đắm mình trong bầu nhiệt huyết cùng đồng đội trên mặt trận xã hội cũng như mặt trận kinh tế, thì chắc chắn những ký ức đẹp nhất sẽ đi theo họ suốt hành trang cuộc đời. 38 năm chặng đường xây dựng và phát triển Lực lượng, với lòng nhiệt huyết của tuổi trẻ, lớp lớp đội viên TNXP TP.HCM đã và đang sống quãng đời đẹp nhất của mình một cách xứng đáng, đóng góp sức trẻ vào công cuộc xây dựng, phát triển thành phố cũng như đất nước.