Tin tứcBộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đã trình Chính phủ dự thảo phương án đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán năm 2024 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, doanh nghiệp.
Trước đó, Bộ LĐTBXH đưa ra 2 phương án và lấy ý kiến 16 bộ, cơ quan liên quan, trong đó 13 bộ, cơ quan có ý kiến tham gia. Cả 13/13 ý kiến chọn phương án nghỉ 2 ngày trước Tết và 3 ngày sau Tết.
Sau khi tổng hợp ý kiến, Bộ LĐTBXH trình với Thủ tướng Chính phủ phương án nghỉ Tết Nguyên đán 2024 kéo dài 5 ngày theo quy định, trong đó, nghỉ 2 ngày trước Tết và 3 ngày sau Tết. Thời gian nghỉ bắt đầu từ thứ Năm ngày 8/2/2024 Dương lịch đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Theo phương án này, công chức, viên chức sẽ được nghỉ tổng cộng 7 ngày (bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Nguyên đán và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).
Cả 2 phương án Bộ LĐTBXH đề xuất xin ý kiến đều cùng số ngày nghỉ là 7 ngày, tuy nhiên phương án nghỉ 2 ngày trước Tết và 3 ngày sau Tết đảm bảo hài hòa thời gian nghỉ trước và sau Tết.
Riêng doanh nghiệp có quyền tự quyết lịch nghỉ Tết Nguyên đán căn cứ vào phương án do Bộ LĐTBXH đề xuất, song phải thông báo trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày để người lao động chủ động mua vé tàu, vé xe, sắp xếp công việc.
