Tin tứcTheo thông tin từ Hongxing News, cô Li, ngoài 20 tuổi, đã có dấu hiệu bất thường về tâm lý và thể chất khoảng một tháng trước khi tình trạng của cô trở nên trầm trọng hơn. Sau khi bị trưởng nhóm tại công ty khiển trách, cô Li bắt đầu mất cảm giác và phản ứng với mọi thứ xung quanh. Cô không còn muốn ăn uống, di chuyển hay giao tiếp, và thậm chí việc đi vệ sinh cũng cần gia đình nhắc nhở.
Bác sĩ Jia Dehuan, làm việc tại Bệnh viện Nhân dân số 8 Trịnh Châu, người trực tiếp điều trị cho Li, mô tả cô như một "người gỗ" vì không có phản ứng trước những kích thích từ bên ngoài. Một ví dụ điển hình là nếu đặt một chiếc gối dưới cổ Li rồi rút ra, đầu cô vẫn giữ nguyên trạng thái lơ lửng trong không khí.
Bác sĩ Jia chẩn đoán Li mắc hội chứng Catatonia (căng trương lực), một rối loạn tâm thần thường liên quan đến trầm cảm nặng. Tình trạng này khiến bệnh nhân không thể thực hiện các hoạt động cơ bản trong sinh hoạt hằng ngày, đôi khi còn kèm theo sự bất động hoặc giữ nguyên tư thế một cách bất thường.
Bác sĩ cũng lưu ý rằng Li có tính cách hướng nội, ít chia sẻ và khó mở lòng với những người xung quanh, làm cho việc đối phó với áp lực công việc trở nên khó khăn hơn. Tính cách này đã góp phần khiến tình trạng của cô trở nên nghiêm trọng và khó kiểm soát hơn. Tuy nhiên, cô Li đã nhận thức được bệnh trạng của mình và mong muốn tìm cách kiểm soát cảm xúc tốt hơn.
Câu chuyện của cô Li nhanh chóng gây chú ý trên mạng xã hội Trung Quốc, thu hút nhiều ý kiến trái chiều. Có người cho rằng hành động của cấp trên đã ảnh hưởng tiêu cực đến cô, trong khi một số người khuyên cô nên nghỉ việc để tránh bị căng thẳng tiếp tục. "Nếu công việc quá áp lực, nên tìm một công việc khác thay vì chịu đựng trong im lặng," một người dùng bình luận.
Thực tế, áp lực trong công việc là vấn đề phổ biến tại Trung Quốc. Nhiều người lao động không muốn nghỉ việc dù phải làm việc với cường độ cao và khối lượng lớn, vì lo ngại khó tìm được việc làm khác. Theo số liệu, tỷ lệ thất nghiệp ở Trung Quốc trong nhóm lao động trẻ từ 16-24 tuổi giảm nhẹ từ 18,8% trong tháng 8 xuống còn 17,8% vào tháng 9. Tỷ lệ thất nghiệp chung ở khu vực thành thị vẫn ổn định ở mức 5,1% trong 9 tháng đầu năm 2024.
Trên các nền tảng mạng xã hội như Douban, nhiều người chia sẻ sự chật vật khi phải đối mặt với áp lực công việc. Một cuộc khảo sát của Hiệp hội Tâm lý học Trung Quốc cho thấy 4,8% người lao động từng trải qua tình trạng trầm cảm trong công việc. Ngoài ra, gần 80% cho biết cảm thấy lo lắng, 60% lo âu và gần 40% gặp phải các triệu chứng trầm cảm.
