Đài tiếng nói nhân dân TPHCM
The Voice of Ho Chi Minh City People
  • Những điều cần biết về việc nghỉ hưu trước tuổi trong năm 2019

    (VOH) - Nhiều người lao động hiện nay chưa nắm rõ các quy định về chế độ nghỉ hưu, nghỉ hưu trước tuổi cũng như các thủ tục hành chính liên quan để đảm bảo lợi ích cho bản thân.

    Bài viết này nhằm cập nhật những thông tin mới nhất về vấn đề nghỉ hưu trước tuổi.

    1. Quy định nghỉ hưu trước tuổi là gì?

    voh.com.vn-nghi-huu-truoc-tuoi-va-nhung-dieu-can-biet-moi-nhat-2019-0

    Tìm hiểu những quy định về nghỉ hưu trước tuổi 2019. (Ảnh: Internet)

    Theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động có hơn 20 năm đóng BHXH, đủ 60 tuổi đối với lao động nam và 55 tuổi đối với lao động nữ thì được nghỉ hưu và hưởng lương hưu.

    Tuy nhiên, vẫn có những quy định cho phép người lao động nghỉ hưu trước tuổi nhưng sẽ hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với mức lương hưu bình thường.

    Chế độ nghỉ hưu trước tuổi cho người lao động bình thường

    Theo Thông tư 59/2015/ TT-BLĐTBXH, người lao động nghỉ hưu trước tuổi vẫn phải có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên và thuộc 1 trong 3 trường hợp sau:

    Trường hợp 1: Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% đến 80% và có tuổi đời đảm bảo điều kiện:

    • Năm 2019: Nam đủ 54 tuổi, nữ đủ 49 tuổi

    • Từ năm 2020: Nam đủ 55 tuổi, nữ đủ 50 tuổi

    Trường hợp 2: Bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên và nam đủ 50 tuổi, nữ đủ 45 tuổi.

    Trường hợp 3: Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% và có đủ 15 năm trở lên làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm theo Luật định.

     Chế độ nghỉ hưu trước tuổi cho giáo viên, viên chức nhà nước

    Không giống với người lao động ở các ngành nghề khác, giáo viên và viên chức nhà nước còn có thể nghỉ hưu trước tuổi theo diện tinh giản biên chế.

    Đối với giáo viên, viên chức nhà nước nghỉ hưu trước tuổi không theo diện tinh giản biên chế thì vẫn phải đảm bảo đáp ứng đầy đủ các điều kiện đã nêu như trên.

    Trường hợp giáo viên và viên chức nhà nước nghỉ hưu trước tuổi theo diện tinh giản biên chế thì phải đảm bảo các điều kiện sau:

    Tuổi

    Thời gian đóng BHXH

                                          Điều kiện khác

    Nam

    Nữ

    Đủ 50 tuổi đến đủ 53 tuổi

    Đủ 45 tuổi đến đủ 48 tuổi

    Đủ 20 năm trở lên

    Đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên

    Đủ 53 tuổi đến đủ 55 tuổi

    Trên 48 tuổi đến dưới 50 tuổi

    Đủ 55 tuổi đến đủ 58 tuổi

    Đủ 50 tuổi đến đủ 53 tuổi

     

    Đủ 58 tuổi đến dưới 60 tuổi

    Đủ 53 tuổi đến dưới 55 tuổi

     

    1. Cách tính lương hưu cho người nghỉ hưu trước tuổi năm 2019

    Với người lao động nghỉ hưu trước tuổi, cách tính lương hưu cũng sẽ giống với cách tính lương hưu bình thường nhưng cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi sẽ trừ đi 2%.

    Theo Điều 56 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014 mức lương hưu sẽ bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH và tương ứng với số năm đóng BHXH:

    • Đối với lao động nam: nghỉ hưu năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm và từ năm 2020 trở đi là 20 năm.

    • Đối với lao động nữ: nghỉ hưu từ năm 2019 trở đi tính là 15 năm.

    Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH sẽ được tính thêm 2% bình quân tiền lương tháng đóng BHXH với mức tối đa bằng 75%.

    Ví dụ: Năm 2019, Ông A đủ 55 tuổi, suy giảm khả năng lao động 83% và có thời gian đóng BHXH là 30 năm.

    Khi về hưu trước tuổi, lương hưu hàng tháng của ông A sẽ được tính như sau:

    • 17 năm đóng BHXH = 45%; 13 năm còn lại x 2% = 26%. Tổng cộng là 71% mức lương bình quân đóng BHXH.

    • Do nghỉ hưu trước tuổi 05 năm, cứ mỗi năm bị trừ 2% nên mức lương hưu của ông A là: 71% - 10% = 61% mức lương bình quân đóng BHXH.

    1. Giám định sức khỏe nghỉ hưu trước tuổi năm 2019

    Dù thuộc ngành nghề nào, lĩnh vực nào thì theo quy định, người lao động khi muốn nghỉ hưu trước tuổi đều phải làm giám định suy giảm khả năng lao động và mức suy giảm tối thiểu phải là 61%.

    voh.com.vn-nghi-huu-truoc-tuoi-va-nhung-dieu-can-biet-moi-nhat-2019-1

    Các thủ tục cần biết về nghỉ hưu trước tuổi. (Ảnh: Internet)

    Theo Thông tư số 56/2017/TT-BYT, hồ sơ đầy đủ giám định sức khỏe nghỉ hưu trước tuổi lao động bao gồm:

    • Giấy giới thiệu của người sử dụng lao động hoặc Giấy đề nghị khám giám định suy giảm khả năng lao động (đối với những trường hợp đang bảo lưu thời gian đóng BHXH hoặc đã có quyết định nghỉ việc và đang chờ giải quyết các vấn đề liên quan).

    • Bản chính hoặc bản sao hợp lệ của các giấy tờ khám, điều trị bệnh, tật: Tóm tắt hồ sơ bệnh án, giấy xác nhận khuyết tật, giấy ra viện, sổ khám bệnh…

    • Một trong các giấy tờ sau: Chứng minh nhân dân, căn cước công dân, hộ chiếu…

    Bạn sẽ được tiến hành giám định trong thời gian là 30 ngày kể từ ngày tiếp nhận hồ sơ nếu hồ sơ hợp lệ.

    1. Đơn xin nghỉ hưu trước tuổi

    Sau khi có kết quả giám định sức khỏe nghỉ hưu trước tuổi lao động, người lao động lập hồ sơ để hưởng lương hưu theo Quyết định 166/QĐ-BHXH.

    Mẫu đơn xin nghỉ hưu trước tuổi năm 2019:

    voh.com.vn-nghi-huu-truoc-tuoi-va-nhung-dieu-can-biet-moi-nhat-2019-2

    (Ảnh: Internet)

    Hy vọng qua bài viết này, người lao động sẽ có thêm những kiến thức bổ ích về Quy định nghỉ hưu trước tuổi mới nhất năm 2019.

    Đề xuất tuổi nghỉ hưu của người lao động bắt đầu tăng từ 2021Dù đưa ra hai phương án nhưng Chính phủ đề xuất phương án tăng tuổi nghỉ hưu đối với nam lên 62, nữ lên 60 tuổi bắt đầu từ năm 2021.
    Tăng tuổi nghỉ hưu nhanh có thể gây sốcCần cân nhắc, xem xét tuổi nghỉ hưu của các đối tượng là công nhân, lao động trực tiếp trong khu vực sản xuất, dịch vụ và một số ngành nghề đặc thù.

    L.Đ (Tổng hợp)