Nhiều doanh nghiệp công bố thưởng Tết cao cho công nhân

(VOH) - Đến thời điểm này, nhiều doanh nghiệp đã bắt đầu công bố mức thưởng Tết cho công nhân, người lao động.

Chiều 12/12, các nhà máy thuộc Tập đoàn Pouchen công bố chi tổng cộng hơn 1.500 tỷ đồng thưởng Tết.

Tùy thâm niên, mức thưởng cao nhất người lao động nhận được là 2,2 tháng lương và 1 tháng lương dành cho người làm vừa đủ một năm. Mức tăng này tương ứng công nhân trực tiếp sản xuất nhận thấp nhất khoảng 6,5 triệu đồng, cao nhất gần 26 triệu đồng.

Như vậy, khoảng 130.000 lao động tại 8 nhà máy thuộc Tập đoàn này nhận thưởng Tết cao hơn 30% so với năm ngoái và bằng lúc chưa xuất hiện Covid-19.

Ngoài lương và thưởng Tết tăng, công đoàn các nhà máy cùng với doanh nghiệp có nhiều chương trình hỗ trợ người lao động vào dịp Tết như tặng vé xe quê, tặng quà cho công nhân khó khăn...

Tết Nguyên đán 2022, Tập đoàn này công bố thưởng Tết với tổng số tiền hơn 1.200 tỷ đồng cho công nhân, người lao động tại tám nhà máy Pouchen gồm: Pouyuen tại TPHCM; Pouchen, Pousung, Pou Phong tại Đồng Nai; Dụ Đức tại Tiền Giang; Pou Hung, Pou Li tại Tây Ninh và Prime Asia ở Bà Rịa - Vũng Tàu.

thưởng tết
Nhiều doanh nghiệp công bố thưởng Tết sớm để người lao động không lo lắng

* Công ty Cổ phần TKG Taekwang Vina (Khu công nghiệp Biên Hoà 2, TP Biên Hòa) - chuyên gia công giày da Nike vừa công bố thưởng cho người lao động từ mức thấp nhất là 500.000 đồng/người đối với lao động mới vào làm việc tới mức thưởng cao nhất là thưởng 150% tiền lương căn bản mới có hiệu lực từ ngày 1/1/2023 và bình quân phụ cấp nặng nhọc độc hại năm 2022.

Ngoài tiền thưởng Tết, Công đoàn cơ sở sẽ tổ chức xe về quê cho người lao động. Ngoài việc vé xe rẻ hơn so với thị trường, Công ty cũng hỗ trợ 50% vé xe khi người lao động trở lại công ty làm việc. Người lao động mua vé lượt đi xe được hỗ trợ 30% vé. Trẻ em dưới 4 tuổi được miễn phí vé, ngồi chung với cha mẹ. Ước tính khoảng 1.000 công nhân đăng ký về quê đón Tết.

* Công ty TNHH Hwaseung Vina (Khu công nghiệp Nhơn Trạch 1, xã Phú Hội, huyện Nhơn Trạch) công bố thưởng tháng 13 cho người lao động là 1 tháng lương.

Dự kiến, Công ty này còn tặng quà Tết cho người lao động, người lao động mang thai, tổ chức chương trình rút thăm trúng thưởng ngày đi làm đầu năm, đi thăm người lao động tại nhà trọ và tặng quà cho người lao động không có điều kiện về quê ăn Tết tại các xã thuộc khu vực huyện Nhơn Trạch, huyện Long Thành.

* Công ty TNHH Hyosung Việt Nam (Khu công nghiệp Nhơn Trạch 5, huyện Nhơn Trạch), có khoảng 7.000 lao động chuyên sản xuất sợi cũng đã công bố mức thưởng Tết Nguyên đán, thưởng sản xuất năm 2023 cho người lao động là 150% mức lương cơ bản, tặng quà Tết cho mỗi công nhân trị giá 500.000 đồng…

Các chuyên gia dự báo, các ngành sử dụng nhiều lao động là những ngành xuất khẩu chủ lực của nước ta vẫn có thưởng Tết cho người lao động. Mức thưởng cơ bản cao hơn năm trước. Nhưng trên toàn thị trường lao động thì mức thưởng Tết sẽ giảm, nhất là tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa.

Mức thưởng Tết năm nay giảm từ 15-20%. Số người nhận thưởng cao đến trăm triệu sẽ không có nhiều. Còn lại phần lớn, mức thưởng Tết tương đương từ 1-2 tháng lương.

Bình luận